Currículos devem ser enviados para o site da Secretaria de Desenvolvimento Social, que está articula
Pessoas com deficiência têm 41 oportunidades de emprego em dois processos seletivos intermediados pela Superintendência Estadual de Apoio à Pessoa com Deficiência (Sead).
Na Nova Mobi Pernambuco, concessionária responsável pela administração de 26 terminais integrados e 44 estações de BRT, são 30 vagas com contratação imediata, distribuídas entre os cargos de apoio administrativo e auxiliar de serviços gerais.
Já a Manserv, que atua no Aeroporto Internacional do Recife, tem 11 vagas no setor administrativo e de auxiliar de serviços gerais.
“Buscamos incentivar o cumprimento da Lei Brasileira de Inclusão e encurtar o caminho entre quem precisa de um emprego e instituições que precisam cumprir a legislação e contratar pessoas com deficiência. Já realizamos ações semelhantes com outras empresas nos últimos meses, todas com êxito, e estamos ampliando a divulgação do banco de currículos”, explica a secretária executiva de Segmentos Sociais da Secretaria de Desenvolvimento Social, Criança e Juventude (SDSCJ), Maria Josilene Jeronimo.
Como se inscrever
Interessados podem preencher um formulário e cadastrar seus currículos no site www.sdscj.pe.gov.br/empregabilidade. Cabe à Sead fazer o encaminhamento para as empresas.
Outros canais para informações são o WhatsApp (81) 98147.4810 e o e-mail [email protected].
Só no período de um ano, mais de 450 currículos foram inscritos no site e incluídos em processos seletivos de empresas como Drogasil, Senai e do Polo Automotivo de Goiana.
Atualmente, também há seleções em andamento nas empresas BRF, do ramo alimentício, e Manassés, de serviços de manutenção.
